1)负责制定并完成公司的财务会计制度、规定和办法;
2)解释、解答与公司的财务会计有关的法规和制度;
3)分析检查公司财务收支和预算的执行情况;
4)审核公司的原始单据和办理日常的会计业务;
5)审核公司的记帐凭证，审核公司的会计报表;
6)定期检查公司库存现金和银行存款是否帐实相符;
7)负责定期财产清查;
8)承办总经理交办的其他财务工作;
9)加强日常财务管理和成本控制，开展全面预算管理，严格控制财务收支；按期汇集、计算和分析成本控制情况，加强成本控制和管理，向高层领导提出成本控制分析报告和成本计划;
10)保证按时纳税，负责按照国家税法和其他规定，严格审查应交税金，督促有关岗位人员及时办理手;
11)负责主持本部的全面工作，组织并督促部门人员全面完成本部职责范围内的各项工作任务;
12)贯彻落实本部岗位责任制和工作标准，密切与生产、营销、人事、行政等部门的工作联系，加强与有关部门的协作配合工作;
13)负责组织《会计法》及地方政府有关财务工作法律法规的贯彻落实;
14)负责组织公司财务管理制度、会计成本核算规程、成本管理会计监督及其有关的财务专项管理制度的拟订、修改、补充和实施;
15)组织领导编制公司财务计划、审查财务计划。拟订资金筹措和使用方案，全面平衡资金，开辟财源，加速资金周转，提高资金使用效率;
16)组织领导本部门按上级规定和要求编制财务决算工作;
17)负责组织公司的成本管理工作。进行成本预测、控制、核算、分析和考核，降低消耗、节约费用，提高赢利水平，确保公司利润指标的完成;
18)负责建立和完善公司财务稽核、审计内部控制制度，监督其执行情况;
19)审查公司经营计划及各项经济合同，并认真监督其执行，参与公司技术、经营以及产品开发、基本建设、技术改造和其他项目的经济效益的审议;
20)参与审查产品价格、工资、资金及其涉及财务收支的各种方案;
21)组织考核、分析公司经营成果，提出可行的建议和措施;
22)负责财会人员的业务培训。规划会计机构、会计专业职务的设置和会计人员的配备，组织会计人员培训和考核，坚持会计人员依法行使职权;
23)负责向公司总经理汇报财务状况和经营成果。定期或不定期汇报各项财务收支和盈亏情况，以便领导及时进行决策;
24)有权向主管领导提议下属人选，并对其工作考核评价;
25)完成公司领导交办的其他工作任务。
1、全日制大学本科及以上学历，会计、财务相关专业；
2、5年以上财务工作经验或2年以上同等管理岗位工作经验；
3、良好的组织、协调、沟通能力，和团队协作精神；
4、为人正直、责任心强、作风严谨、工作仔细认真。
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